5 家认真履行企业社会责任的印度农化公司
农业在印度的社会经济结构中占有重要地位，占该国国内生产总值 (GDP) 的 17%， 根据 企业社会责任杂志. 该国总人口中约有 43% 受雇于农业部门。然而，该行业面临的最大挑战是该国的农作物产量明显低于其他国家，因此利润较低。
由于害虫、杂草和疾病的侵袭，全球约有 25% 作物减产。每年在印度，病虫害都会破坏大约 20%-30% 的食物，价值 4500 亿印度卢比。农用化学品在控制侵扰、消耗和破坏作物的杂草、害虫和疾病方面发挥着至关重要的作用，从而降低了粮食生产的数量和质量。
通过这种方式，农化公司通过提供粮食安全和支持该国近一半人口的生计，在经济中发挥着至关重要的作用。除此之外，这些公司还通过其企业社会责任倡议在印度的社区发展中发挥积极作用。让我们看看印度五家认真对待企业社会责任的农化公司。
UPL
UPL，也称为 United Phosphorus Limited，是农化行业的全球领导者。公司非常重视对社会的责任。 UPL 副董事长 Sandra Shroff 表示：“足够的关怀是‘把事情做得更好’的承诺——不仅是为了企业，也是为了整个世界。我们采取多项举措来加强社区。”
UPL 将其 CSR 举措的重点放在教育、可持续生计、自然保护和满足当地需求等事业上。
UPL 建立了卓越的机构，以提高教育质量，并在该地区培养负责任和熟练的人力资本。教育质量取决于许多因素，例如学生的健康和积极性、称职的教师、教学方法以及课程的相关性、治理结构等等。
UPL 致力于所有这些，通过公司发起的名为 Gyan Dham Vapi Charitable Trust 的信托来提高教育质量。该信托目前正在与两所学校合作——Smt。 Sandraben Shroff Gyan Dham 学校和 Gyan Dham Eklavya 示范寄宿学校。 SMT。 Vapi 的 Sandraben Shroff Gyan Dham 学校成立于 46 年前，旨在为当地儿童和 UPL 工厂员工的子女提供教育。如今，学校可容纳 1,600 名从幼儿园到 12 年级的学生。学校配备了良好的基础设施，并提供英语授课的教育。 Gyan Dham Eklavya 示范寄宿学校，Ahwa Dist-Dang 是政府（2000 年）开办的一所教育机构，旨在为属于部落社区的儿童提供教育。
UPL 正致力于通过“UPL Udyamita”计划为农村边缘妇女提供可持续的生计。 Udyamita 是一个梵语词，意思是“企业家精神”。 Udyamita 计划旨在为个人（尤其是女性）提供理解力、技能以及获取信息、知识和培训的机会，使他们能够有效地开展工作。为提高该地区青年的能力，UPL于2014年成立了工业技能培训中心（称为UPL Niyojaniy），旨在为辍学青年提供全面的行业特定技能培训，使失业青年能够成功地在附近的行业就业。
UPL 发起了“UPL Sarus 保护”计划，旨在通过让农民和其他利益相关者参与的参与式方法来保护 Sarus。该项目记录了人口；物种的丰度和分布。 Kheda 地区记录了总共 726 只沙鲁斯鹤。确定了七个夏季和四个冬季聚会地点。夏季，在 Vanktalav 观察到的 Sarus Crane 数量最多，有 168 只 Sarus 鹤。虽然在冬季，林巴西 (Limbasi) 记录了萨鲁斯鹤的最高集会 (170)，但在农业领域记录了萨鲁斯鹤。
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